Storys zum Thema Fachkräftemangel
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Deutsch
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Erzbischof Dr. Udo Markus Bentz im Austausch mit den Geschäftsführungen der Agenturen für Arbeit - Gespräch über einen Arbeitsmarkt im Wandel in der Kommende Dortmund
mehrBundesinnungsverband für Orthopädie-Technik
Tag der Menschen mit Behinderungen: Teilhabe braucht Versorgungssicherheit / Fachkräftemangel setzt Betriebe unter Druck
Dortmund (ots) - Spitzenverband des orthopädietechnischen Handwerks fordert bessere Rahmenbedingungen für gesicherte Teilhabe Menschen mit Behinderungen sind in Medien und Öffentlichkeit heute deutlich sichtbarer - ob in TV-Serien, Werbung oder Social Media. Diese Präsenz zeigt, was moderne Hilfsmittel bereits ...
mehrWirtschaftskrise erreicht Akademiker - Hochschul-Absolventen finden in Sachsen-Anhalt weniger Jobs
Halle (ots) - Ein Studium galt lange als Garant für eine sichere Zukunft - doch immer mehr Akademiker finden in Sachsen-Anhalt keinen Job. Im Oktober waren im Bundesland rund 5.700 von ihnen arbeitslos - fünf Prozent mehr als zum gleichen Zeitpunkt im Vorjahr und knapp 52 Prozent mehr als 2021. Das berichtet die ...
mehrKfW Research: Fachkräftemangel nimmt weiter ab
Frankfurt am Main (ots) - - Knapp 26 Prozent der Unternehmen in Deutschland vermelden Einschränkungen wegen fehlenden Personals - vor einem Jahr waren es noch knapp 32 Prozent - Viele Unternehmen brauchen weiterhin sehr lange, um freie Stellen zu besetzen - Entgegen dem Trend in anderen Branchen steigt der Fachkräftemangel im Bauhauptgewerbe Unternehmen in Deutschland klagen derzeit seltener über Fachkräftemangel. Im ...
mehrRSM Ebner Stolz Management Consultants GmbH
3Branchenecho: Kosten hoch, Konsum runter - Haltung steigt
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Manager-Report nennt Maßnahmen gegen Fachkräftemangel
Berlin (ots) - Der Fachkräftemangel bleibt eine zentrale Herausforderung für die deutsche Wirtschaft. 2025 konnten bislang durchschnittlich mehr als 500.000 Stellen nicht besetzt werden. Bis 2027 sollen über 700.000 Stellen offenbleiben. Der Wirtschaft gehen dadurch mehr als 50 Milliarden Euro an Wertschöpfung pro Jahr verloren - Tendenz steigend. Zehn der führenden Interim Manager Deutschlands haben Vorschläge ...
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Hays Report - Deutschlands Wirtschaft im Stresstest: Gefordert zwischen Fachkräftemangel, Energiekosten und KI
mehr VDI Verein Deutscher Ingenieure e.V.
Trotz Konjunkturflaute: Ingenieurmangel bleibt Herausforderung für den Zukunftsstandort Deutschland
Ein DokumentmehrZwischen Pilotphase und Kompetenzlücke: Wie KI-Agenten den deutschen Markt herausfordern
mehrPersonalnotstand an der Fleischtheke: Warum traditionelle Metzgereien Nachwuchsprobleme haben
mehrKfW Research: Jedes dritte kleine und mittlere Unternehmen bietet Weiterbeschäftigung älterer Mitarbeiter
Frankfurt am Main (ots) - - Der demografische Wandel lässt die Erwerbstätigkeit bis 2035 um rund 9,4 Prozent schrumpfen - Größere Unternehmen sind besser aufgestellt, flexible Modelle für Ältere anzubieten - Aktivrente soll zusätzliche Anreize für längere Erwerbstätigkeit schaffen und Fachkräftemangel ...
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Fachkräftemangel bremst die deutsche Wirtschaft: Wie gezielte Zuwanderung aus dem Ausland Unternehmen wirklich entlasten kann
mehrNeue Checkliste für faire Auslandsrekrutierung veröffentlicht: Orientierung für Unternehmen, die international denken
Berlin (ots) - Das Projekt "Hand in Hand for International Talents" hat gemeinsam mit dem Goethe-Institut e. V. und dem Portal der Bundesregierung für Fachkräfte aus dem Ausland "Make it in Germany" eine praxisnahe Checkliste veröffentlicht, die Unternehmen bei der fairen Rekrutierung internationaler Fachkräfte ...
mehrTruecare Fachtagung in Marburg: Internationale Pflegefachkräfte fair gewinnen und nachhaltig integrieren
mehrXING Arbeitsmarktreport: Über die Hälfte der Personalsuchenden klagt über hohe emotionale Belastung und Stress im Job
Ich freue mich, Ihnen heute die aktuelle Pressemitteilung von XING, einer Tochtermarke der New Work SE, zu schicken. Weitere Informationen zum Unternehmen und Pressematerial finden Sie hier. Das ausführliche Whitepaper zum Thema steht unter diesem Link zur Verfügung. Besuchen Sie uns gern an unserem XING Stand ...
mehrMindestens 11.000 fehlen: Wie ausländische Fachkräfte Deutschlands Physio-Krise lindern können
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XING Arbeitsmarktreport 2025: Zwei Drittel der Beschäftigten in Deutschland würden gerne weniger arbeiten
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VDI Verein Deutscher Ingenieure e.V.
VDI-Statement zum Stellenabbau in der Industrie
Ein DokumentmehrSören Mennerich von der MENNERICH Recruiting GmbH erklärt, warum Fachkräfte aus der Automobilbranche abwandern – und wie fleisch- und getränkeverarbeitende Betriebe davon profitieren
mehr500 Milliarden für Infrastruktur: Jetzt entscheidet sich, wer in der Bauwirtschaft die Nase vorn hat
mehrDigitalisierung im Handwerk: Erfolgsfaktor und Zukunftssicherung / Warum modernes Handwerk ohne Digitalisierung nicht mehr auskommt
mehrManpowerGroup Deutschland GmbH
ManpowerGroup Report warnt: KI Boom durch Mangel an qualifizierten Experten in Gefahr / ManpowerGroup IT World of Work 2025 Trendreport veröffentlicht
mehrA&K Personaldienstleister GmbH
A&K Personaldienstleister GmbH: Faire und flexible Personallösungen gegen den Fachkräftemangel
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Kostenlos zum Master - Bildungsoffensive gegen 163.000 fehlende MINT-Fachkräfte
mehrFleurop AzubiCup 2025: Bühne für junge Talente und Impuls für Floristik-Branche
mehrFachkräftemangel begegnen mit deutschsprechenden Talenten aus dem Ausland
Berlin (ots) - Qualifizierte Mitarbeitende fehlen in vielen Branchen - ob in der Industrie, im Handel oder im Gastgewerbe. Abhilfe könnten Fachkräfte aus dem Ausland schaffen. Doch viele Unternehmen sind zurückhaltend Bewerberinnen und Bewerber einzustellen, die nicht perfekt Deutsch sprechen. Das vom Bundesministerium für Wirtschaft und Energie geförderte Projekt ...
mehrManpowerGroup Deutschland GmbH
Grüne Transformation droht an fehlendem Know-how zu scheitern / 9 von 10 Unternehmen fehlt Personal / ManpowerGroup Report "Sustainability and the Rise of Green+ and Turquoise Jobs 2025"
mehrRandstad Deutschland GmbH & Co. KG
Fachkräftemangel dominiert trotz Konjunkturflaute - Arbeitgeber sehen Verhandlungsmacht bei Bewerbenden
mehrFachkräftemangel in der Pflege: Warum der Arbeitsmarkt nicht das Problem ist – sondern die internationale Strategie
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