Storys zum Thema Beruf
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Mindesthonorare und Nachvergütungen für Regisseurinnen und Regisseure - / ARD, BVR, ARD DEGETO und PRODUZENTENALLIANZ beschließen Gemeinsame Vergütungsregeln
Stuttgart (ots) - Die ARD, der Bundesverband Regie, die ARD Degeto und die Produzentenallianz haben für 90 Minuten-Spielfilm und 60-Minuten-Märchenformate gemeinsame Vergütungsregeln (GVR) abgeschlossen. Diese sorgen für eine höhere Bezahlung und eine geregelte Beteiligung der Regisseurinnen und Regisseure an ...
mehrBDU Bundesverband Deutscher Unternehmensberatungen
Anforderungen an Mitarbeitende verändert sich drastisch - Krisen-Know-How wichtiger denn je
Bonn (ots) - In der anlässlich des am 26./27. Juni 2023 stattfindenden 24. Deutschen Personalberatertages des Bundesverbandes Deutscher Unternehmensberatungen (BDU) vorgelegten Branchenstudie "Facts & Figures zum Personalberatungsmarkt 2023" zeigt sich ein positiver Trend: der Gesamtmarktumsatz der Personalberatungsbranche stieg 2022 mit einem Gesamtmarktwachstum von ...
mehrIn 90 Minuten zur besseren Pressemitteilung - Praxistipps zum Durchstarten / Ein Online-Seminar der news aktuell Academy
mehrHPI bietet neues Stipendium für künftige Studentinnen: das "Women-in-Tech Empower Pack"
Potsdam (ots) - Das Hasso-Plattner-Institut (HPI) freut sich, das "Women-in-Tech Empower Pack" vorzustellen, ein umfassendes Angebot zur Förderung und Unterstützung von Frauen in der Technologiebranche. Mit dem Angebot will das HPI dazu beitragen, den Tech-Sektor diverser zu gestalten und Frauen mit Informatikinteresse helfen, ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln, ...
mehr"Riesige Chance": Einwanderungsgesetz für Fachkräfte trifft auf leergefegten Arbeitsmarkt
Düsseldorf (ots) - - Acht von zehn Unternehmen in Deutschland spüren längst einen Produktivitätsverlust durch unbesetzte Stellen - Sebastian Dettmers, CEO bei The Stepstone Group: "Ohne qualifizierte Zuwanderung werden wir die heraufziehende Arbeiterlosigkeit nicht bewältigen können." - Jobmarkt wird ...
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ZDK Zentralverband Deutsches Kraftfahrzeuggewerbe e.V.
20. Berliner Automobildialog: Berufe im Kfz-Gewerbe attraktiv halten
mehrCannamedical Pharma gibt Cannabis Sommelier bekannt / Überwältigendes Interesse von mehr als 2.000 Bewerber:innen weltweit
mehrQuereinsteiger für die Steuerkanzlei? 5 Gründe, warum das sinnvoll ist
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Bahnen in NRW erleichtern Jobeinstieg
mehr Premiere: Zertifikate zum audit berufundvielfalt und audit vielfaltsgerechte hochschule vergeben
mehrDigital Career Institute - Orientierungskurs zum Quereinstieg in die Digitalbranche ab sofort auch in Teilzeit möglich
Berlin (ots) - Das Digital Career Institute (DCI) bietet seinen Orientierungskurs ab jetzt auch in Teilzeit an. In nur fünfeinhalb Wochen und mit nur fünf Stunden pro Tag, gewinnen Interessierte hier einen umfassenden Überblick über die vielfältigen Berufsbilder in der Technologie-Branche und erwerben ...
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DVAG Deutsche Vermögensberatung AG
Stärkster Abschlussjahrgang an der FHDW / DVAG-Nachwuchs auf Rekordkurs bei dualem Studium
mehr"Zusammen sind wir stärker" - futuredoctor und Medical School REGIOMED bündeln Kräfte zur Bekämpfung des Ärztemangels
München (ots) - In einer Zeit, in der der Numerus Clausus, TMS und MedAT vielen zukünftigen Ärztinnen und Ärzten den Zugang zum Medizinstudium versperren, schließen futuredoctor und die Medical School REGIOMED nun eine entscheidende Partnerschaft. Ihr Ziel: so vielen jungen Menschen wie möglich ein ...
mehrFIND YOUR EXPERT - MEDICAL RECRUITING GmbH
Dirk Bachmann: Vorteile einer Festanstellung als Arzt in einer medizinischen Einrichtung
mehrInitiative Neue Soziale Marktwirtschaft (INSM)
Bildungsstudie: Mehr MINT-Studierende braucht das Land
Berlin (ots) - Die Hochschulen in Deutschland spielen bereits heute eine wichtige Rolle für den Strukturwandel. Damit die Herausforderungen von Demografie, Digitalisierung und Klimaschutz gemeistert werden können, muss aber der Fachkräftemangel spürbar reduziert und die Anzahl der inländischen Patentanmeldungen und Firmengründungen signifikant gesteigert werden. Wenn die Politik bestimmte Rahmenbedingungen in der ...
mehrRandstad Deutschland GmbH & Co. KG
5 Gründe, warum Arbeitnehmende in Deutschland den Job wechseln / Randstad Employer Brand Research
mehrHOWOGE Wohnungsbaugesellschaft mbH
HOWOGE erneut für Vereinbarkeit von Beruf und Familie ausgezeichnet
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Qualifizierte Fahrer aufspüren: Warum Jobportale für Logistikbetriebe nicht den gewünschten Erfolg bringen
mehrBund deutscher Baumschulen (BdB) e.V.
2Baumschule: Arbeiten, Wirtschaften und Klimaschutz in einem
mehrUngewöhnliche Berufe - Als Quereinsteiger:in Bohrgeräteführer:in werden
Lennestadt (ots) - Anmoderationsvorschlag: Der Fachkräftemangel ist schon lange zu einem regelrechten Arbeitskräftemangel geworden. In so gut wie allen Branchen fehlt es - zum Beispiel im Handwerk, wo laut Zentralverband rund 250.000 Stellen unbesetzt sind. Gute Chancen also für alle, die einen Job ...
3 AudiosEin DokumentmehrRandstad Deutschland GmbH & Co. KG
Sich für einen neuen Job zu bewerben, versursacht Stress. Für viele Menschen kann die Betreuung durch einen Personaldienstleister ein Ausweg sein - und sogar der Weg zum persönlichen Traumjob
mehrMedi Talents GmbH bezieht neuen Standort und sucht neue Mitarbeiter
mehrABDA Bundesvgg. Dt. Apothekerverbände
Tag der Apotheke: Nachwuchs startet Initiative "Gegen Zukunftsklau"
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u-form Testsysteme GmbH & Co KG
Mangelnde Berufsorientierung Ursache für Ausbildungskrise / Doppelperspektivische Studie zur dualen Ausbildung: mangelnde Berufsorientierung schafft zunehmend Verwirrung
mehrSpezialeinheiten ändern Auswahlverfahren: Experte verrät, wie sich Bewerber jetzt optimal vorbereiten
mehrPPF Germany sucht neue Mitarbeiter: Als Fitness-Trainer die Leistungsfähigkeit von Spezialkräften sicherstellen
mehrStart einer neuen Initiative für berufstätige Frauen in den Wechseljahren - Initiative BlickWechsel: Erfolgreich, stark und informiert in den Wechseljahren
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Karriere oder Kompromiss? 5 Gründe, warum Ärzte beim Arbeitgeberwechsel nicht das erstbeste Angebot annehmen sollten
mehrKearney stärkt Gleichberechtigung mit neuem Familienpaket: Bis zu 500 EUR Zuschuss zur Kinderbetreuung, bis zu 40.000 EUR Unterstützung bei Fertilitätsbehandlung, mehr Möglichkeiten zur Teilzeitarbeit
Düsseldorf (ots) - Mit dem neuen Benefit-Paket FamilyFlex@Kearney geht die globale Unternehmensberatung neue Wege zur besseren Unterstützung ihrer Mitarbeiter:innen bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die neuen Leistungen umfassen neben erweiterten Eltern- und Teilzeitregelungen auch monatliche Zuschüsse ...
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