Stories about Fachkräftemangel

Jobilla

Wachsendes Risiko für Standort Deutschland: Fachkräftemangel schreckt ausländische Investoren ab

Kivent GmbH

Mit dem Karriere Kick zu frischem Wind in der Mitarbeitersuche: Wie Recruiting- und Werbeagenturen ihr Angebot differenzieren und ihre Sichtbarkeit maximieren

Stoneberg GmbH

Duc Nguyen von der Stoneberg IT Recruitment GmbH: Ein starker Recruiting-Partner für Unternehmen aus der Engineering-Branche

HeyJobs GmbH

Alarmierender Fachkräftemangel im deutschen Gesundheitswesen: Ein kritischer Blick auf die Zahlen

IFR - International Federation of Robotics

Weltbank-Prognose: 20 % Wachstum durch Geschlechter-Gleichstellung

Paritätischer Wohlfahrtsverband

Paritätischer Kita-Bericht zeigt wachsende Defizite in Kindertageseinrichtungen

Berlin (ots) - Die aktuelle Situation in vielen Kindertageseinrichtungen ist besorgniserregend. Das zeigen die Ergebnisse einer Befragung durch den Paritätischen Gesamtverband, die nun im aktuellen Paritätischen Kita-Bericht veröffentlicht wurden. Besonders alarmierend ist, dass sich die Situation in vielen Kindertageseinrichtungen in den vergangenen zwei Jahren ...

Chancenkarte GmbH

Neue Regeln zum 1. Juni: Nachfrage nach neuer Chancenkarte übersteigt Erwartungen der Bundesregierung / 250.000 Personen haben bereits ihre Chancen berechnet

Marco Klenk

Marco Klenk: Wie Unternehmen mit betrieblichen Benefits zum attraktiven Arbeitgeber werden

AzubiSolution

Julia Schillmeier von AzubiSolution: Warum Hotels in Zukunft mehr auf qualifizierte Auszubildende und Fachkräfte aus dem Ausland setzen müssen

Bundesinnungsverband für Orthopädie-Technik

OTWorld 2024: Zukunft der Hilfsmittelversorgung von Fachkräftemangel geplagt

Dortmund, Leipzig (ots) - Voneinander lernen, miteinander diskutieren und feiern: Zum siebenten Mal hat die Jugend.Akademie TO des Bundesinnungsverbandes für Orthopädie-Technik (BIV-OT) den Fachkräftenachwuchs zum Welthighlight OTWorld nach Leipzig eingeladen. Rund 400 Auszubildende und Studierende aus allen Bereichen der Technischen Orthopädie (TO) nutzten am 16. ...

Fußkundig GbR

Frederic Schulmeister von Fußkundig zeigt moderne Recruiting-Strategien für Podologen: Erfolg durch Unternehmensidentität und Social Media

Berufsgenossenschaft für Gesundheitsdienst und Wohlfahrtspflege (BGW)

Wie wird die Integration internationaler Fachkräfte zum Erfolg?

Hamburg (ots) - Fachkräftemangel macht sich besonders in der Alten- und Krankenpflege bemerkbar. Aus dem Ausland angeworbene Kolleginnen und Kollegen können Teams bereichern, wenn sie langfristig gut integriert werden. Dazu beitragen soll das Training "Das interkulturelle Team - Pflege" der Berufsgenossenschaft für Gesundheitsdienst und Wohlfahrtspflege (BGW). Eine ...

Der Mittelstand. BVMW e. V.

Rentenwelle: Jeder Zweite Mittelständler fürchtet um seine Existenz

Berlin (ots) - Fast jeder zweite Mittelständler (47,85 Prozent) sieht sein Unternehmen durch das altersbedingte Ausscheiden von Wissens- und Leistungsträgern existentiell bedroht. Das geht aus einer aktuellen Umfrage des Bundesverbandes der mittelständischen Wirtschaft (Der Mittelstand. BVMW) hervor. "Der Fach- und Arbeitskräftemangel in Deutschland ist der ...

IKK e.V.

"Zahlen, Daten und Fakten"-Broschüre des IKK e.V.: Fachkräftemangel angehen - Versorgungssicherheit und Qualität der Leistungen gewährleisten

Berlin (ots) - Aktuelle Basis- und Finanzdaten zum Gesundheits- und Kassenwesen | Schwerpunkt: Fachkräftemangel Wie entwickelt sich die Einnahmenstruktur der GKV seit 2009? Wie gestalten sich die Leistungsausgaben bei den Innungskrankenkassen bzw. ihren Mitbewerbern seit 2019? Wie hoch sind die Fondszuweisungen zur ...

ISOTEC GmbH

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Wegweiser zur Attraktivitätssteigerung des Handwerks: Der ISOTEC-Handwerkskompass Podcast / Neue innovative Podcast-Reihe rückt das Handwerk wieder in den Fokus

NAJ Agency

NAJ Agency: Mythos Fachkräftemangel - und wie IT-Unternehmen ihn beseitigen können

Das Demographie Netzwerk (ddn)

19 Projekte für den Deutschen Demografie Preis 2024 nominiert / "Von den guten Ideen lernen, sie weiterdrehen und die Effekte multiplizieren"

Berlin (ots) - Wie meistern Unternehmen den demografischen Wandel und rekrutieren ausreichend Fachkräfte? Wie bleiben Menschen gesund? Wie werden Wirtschaft und Gesellschaft vielfältiger und weltoffener? Was bringt die Nachhaltigkeit voran? Wie entstehen neue Bündnisse für eine demografiefeste Zukunft? Wie sieht ...

Verband der Privaten Hochschulen e.V.

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Private Hochschulen: Unternehmen schätzen praxisnahe Ausbildung

Zentralverband der Augenoptiker und Optometristen - ZVA

Augenoptik in Zahlen: Der ZVA-Branchenbericht 2023-24 ist da

PLÜCOM DIGITAL

Warum jetzt der richtige Zeitpunkt ist, in Employer Branding zu investieren

New Work SE

forsa-Studie von XING: Schere zwischen Wunsch und Wirklichkeit - Die Mehrheit der deutschen Beschäftigten hält eine 4-Tage-Woche für nicht umsetzbar

NAJ Agency

Jan Philipp Schmid von der NAJ Agency: Wie IT-Unternehmen durch Social Recruiting endlich wieder durchstarten können

A&M Unternehmerberatung GmbH

Das Handwerk braucht Mitarbeiter: Marvin Flenche von der A&M Unternehmerberatung verrät, wie die Betriebe endlich wieder attraktiv werden

berufundfamilie Service GmbH

Arbeit und Alter in der IT-Branche: Mit alter(n)sgerechten Vereinbarkeitsangeboten dem Fachkräftemangel begegnen

Frankfurt (ots) - Neben einer Attraktivitätssteigerung von Studium und Ausbildung im Fachbereich IT, der Erleichterung von Quereinsteiger*innen und der Gewinnung von Expert*innen aus dem Ausland kann dem Fachkräftemangel in der IT-Branche mit einer systematischen familien- und lebensphasenbewussten Personalpolitik ...